INFIRMIER SANTE AU TRAVAIL - H/F
06/12/2023 (95) Val d'oise
- Référence : servair
- Temps de travail : voir annonce
- Type de contrat: CDI
- Experience : Indifférent
Nom du contact:
Anaelle Pagal
Tel du contact:
.
Email du contact:
anaelle.pagal@servair.fr
Rémunération: A définir €
Lieu: (95) Val d'oise
Descriptif du poste
SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l’aéroport de Roissy CDG,
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INFIRMIER SANTE AU TRAVAIL - H/F
Vous aurez pour principale mission d'assister le médecin du travail dans l’ensemble de ses missions et d’assurer une coordination sur le plan médical de l’entreprise.
Votre rôle :
• Assister le médecin du travail dans l’ensemble de ses missions,
• Préparer et suivre les visites médicales,
• Assister techniquement et administrativement le médecin dans ses activités cliniques et para-cliniques,
• Préparer et saisir par exception les conclusions des visites médicales et les diffuser au Responsables Ressources Humaines (RRH) ainsi qu’aux responsables hiérarchiques,
• Assurer la gestion et le suivi des dossiers médicaux et garantir la confidentialité des informations,
• Établir le rapport d’activité médicale à transmettre à l’AMETIF,
• Établir le rapport d’activité de l’infirmerie à transmettre au RRH et au chef de centre,
• Gérer la pharmacie de l’infirmerie et les armoires de premiers secours,
• Assurer tous les soins nécessaires, alerter les secours si nécessaire et en informer le RRH,
• Assurer une écoute permanente auprès des salariés de l’entreprise,
• Participer au CSSCT et conseiller les responsables en matière d’hygiène et conditions de travail,
• Conseiller les responsables hiérarchiques dans l’aménagement des postes de travail,
• Établir les déclarations d’accident du travail,
• Aider au suivi des statistiques sur les accidents du travail en collaboration avec l’animateur sécurité : analyse, préconisations et diffusion auprès des responsables et du RRH,
• Informer le RRH et les responsables hiérarchiques de l’inaptitude temporaire ou permanente d’un salarié,
• Mener une réflexion avec les responsables pour le reclassement du salarié.
Pré-requis :
• Discrétion et sens de la confidentialité (secret médical et professionnel)
• Autonomie dans la gestion des visites médicales
• Capacité d'organisation
• Sens de l'accueil et de l'écoute
• Adaptabilité, disponibilité
Travail en horaires administratifs / 1 weekend travaillé par mois
Profil
Diplôme d'état infirmier(e) ainsi que des compétences en matière de secourisme.
Pour prise de contact : Anaelle Pagal
@ : anaelle.pagal@servair.fr
Catégories
- INFIRMIÈR(E)S EN SANTÉ TRAVAIL
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